Peijnenburg Re-integratie

Met veel plezier werken binnen het familiebedrijf

Sinds enkele jaren werkt Tim bij Autobedrijf Trommelen, het bedrijf van zijn vader. Autobedrijf Trommelen is een echt familiebedrijf. Naast vader Frank werkt Tim er ook samen met zijn broer.

Voordat Tim bij zijn vader in de zaak kwam, heeft hij op een aantal andere plekken gewerkt. Het was voor Tim niet altijd gemakkelijk om mee te gaan in de structuur van zijn voormalige werkgevers. Met regelmaat moest hij teleurstellingen verwerken, omdat de dingen niet zo gingen zoals hij had gehoopt.

Uiteindelijk heeft Tim de overstap gemaakt naar het bedrijf van zijn vader. Zijn eerste rol binnen het bedrijf was, samen met zijn vader en broer, auto´s ophalen bij leveranciers. Stap voor stap heeft Tim zich andere vaardigheden eigen gemaakt; onder andere het omgaan met klanten en het afhandelen van papieren. Tim heeft zich ontwikkeld en is nu een belangrijke spil binnen het familiebedrijf. Momenteel is hij hoofdverantwoordelijke voor het ophalen en wegbrengen van auto’s. Hij wordt direct aangestuurd door zijn vader. Dit verloopt over het algemeen ontzettend goed

Malou, jobcoach: ‘In het begin kwam ik wekelijks langs bij Tim. We hadden gesprekken over de voortgang en met regelmaat ging ik met Tim mee op pad om auto’s op te halen. Zo kreeg ik een duidelijk beeld van zijn werkzaamheden. Hierdoor werd ik me ervan bewust dat de functie van Tim geen gemakkelijke is. Je bent continu bezig en er wordt verwacht dat je ook continu schakelt tussen verschillende situaties. Dit kan in sommige gevallen echt een uitdaging zijn.

De coaching is nu afgebouwd naar één keer per twee weken. Voor Tim is coaching heel waardevol, omdat hij dan de dingen kan bespreken waar hij tegenaan loopt. Samen kijken we dan hoe hij hiermee het beste om kan gaan. Autobedrijf Trommelen is een ontzettend gezellige plek om te werken. Elke werkdag start hier met een rondje koffie met de verschillende leveranciers.’

terug naar overzicht

Onze opdrachtgevers / werkgevers

Recente blogs

27-11-2019

Tweede kamer akkoord met wetsvoorstel Wajong

Vandaag stemde de Tweede Kamer in met het wetvoorstel van staatssecretaris Van Ark, Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Het wetsvoorstel wordt nu voorgelegd aan de Eerste […]

Lees verder...
27-11-2019

Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)

Heeft u personeel? In het wetsvoorstel Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) staan maatregelen voor flexibel werk, het ontslagrecht en de financiering van de WW. Het […]

Lees verder...
27-03-2019

Een aanvraag voor het doelgroepregister

Het doelgroepregister is een landelijk register waarin iedereen is opgenomen die valt onder de banenafspraak. Het UWV beheert dit register. Via Mijn UWV kun je […]

Lees verder...
27-03-2019

Ik ben ingeschreven in het doelgroepregister, wat betekent dit?

Sinds 1 januari 2015 geldt de Participatiewet. Met deze wet wil de overheid werkgevers stimuleren om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst […]

Lees verder...