Peijnenburg Re-integratie
Jobcoach / Re-integratiecoach
marja@peijnenburgreintegratie.nl
06 46 05 82 21
Bekijk mijn profiel op:

Marja Theeuwes

“Wie stappen zet die wint”

De mogelijkheden van de klant zijn het vertrekpunt voor ieder traject wat ik in ga. Mijn brede praktijkervaring fundeert zich door werkervaring van productie tot verkoop, marketing en promotie, voorlichting beroepsopleidingen, theatermanagement en als actieve creatieve bezige bij. In mijn opleiding tot HR-manager in organisatie en ontwikkeling heb ik mijn fundament verstevigd waarmee ik met brede kennis en passie mensen coach in de arbeidsintegratie.

Wederzijdse verwachtingen scherp krijgen is de basis voor het traject wat we (klant, werkgever, opdrachtgever, coach, netwerk) samen ingaan. De vraag, het onderzoeksdoel en de wens van de klant staan centraal. Ik coach mijn klanten op het vergroten van zelfinzicht in mogelijkheden, aandachtspunten, leerdoelen en communicatiestijl. Ik maak mijn klanten bewust van de invloed van de omgeving en eigen houding en gedrag. De patronen en valkuilen worden herkenbaar maar bovenal komen ieders unieke kwaliteiten en mogelijkheden in beeld.
Ik sta naast de klant en vind het belangrijk dat de klant steeds weer ervaart dat het echt om zijn/haar re-integratie gaat.

terug naar overzicht

Onze opdrachtgevers / werkgevers

Recente blogs

30-08-2023

Samenwerking met LDC: Een Innovatieve Weg naar Duurzame Banen

Inleiding In een steeds veranderende en dynamische arbeidsmarkt is de behoefte aan persoonlijk inzicht en begeleiding belangrijker dan ooit. Bij Peijnenburg Re-integratie werken we samen […]

Lees verder...
28-07-2023

Samenwerking Met Gemeenten: Een Aanpak Die Werkt

  Prestaties in Onze Gemeentelijke Trajecten Onze gegevens over 2022 zijn binnen en ze tonen een succespercentage van 83% binnen onze gemeentetrajecten. Deze resultaten zijn […]

Lees verder...
04-07-2023

Veranderingen in het Minimumloon

Bent u een ondernemer met personeel? Er zijn belangrijke wijzigingen met betrekking tot het minimumloon die u moet kennen. Het is van cruciaal belang om […]

Lees verder...
05-08-2022

Wanneer een 2e spoortraject?

Re-integratie 2e spoor is voor werkgevers een uitstekend instrument om werknemers te begeleiden en te bemiddelen naar passend werk bij een andere werkgever. Naast het […]

Lees verder...