Peijnenburg Re-integratie
Jobcoach/Re-integratiecoach
mirthe@peijnenburgreintegratie.nl
06-154 856 72
Bekijk mijn profiel op:

Mirthe van de Rakt

Ik ben Mirthe van de Rakt en een aantal jaar werkzaam bij Peijnenburg re-integratie als re-integratiecoach en jobcoach.
Mijzelf omschrijf ik als open, eerlijk, duidelijk, empathisch en assertief.

Ik ben opgeleid tot sociaal pedagogisch hulpverlener (SPH). Na mijn opleiding heb ik enkele jaren als woonbegeleider gewerkt met jongvolwassenen met het autisme spectrumstoornis in combinatie met andere psychiatrische problematieken. Als woonbegeleider heb ik in de praktijk ervaren hoe belangrijk structuur en dag invulling is. Ik ben ervan overtuigd dat iedereen zich beter voelt wanneer hij/zij iets om handen heeft, een baan; hobby; of passie, iets waar je energie uit haalt!

Als re-integratie- en jobcoach gebruik ik mijn opgedane kennis en praktijkervaring om mensen te coachen om zelf een stap te zetten. Graag neem ik de tijd om jou als persoon te leren kennen, erachter te komen wat jouw capaciteiten en kwaliteiten zijn en hoe jij hier gebruik van kan maken in jouw zoektocht.

Als coach houd ik van duidelijkheid. Ik vind het belangrijk om het overzicht te bewaken en kijk graag kritisch en realistisch naar de beoogde doelen. In ieder traject is maatwerk van belang om samen te bepalen wat de juiste stappen zijn.
Stappen maken, buiten je comfortzone treden, bereiken wat je nodig hebt. Dat gun ik iedereen.

terug naar overzicht

Onze opdrachtgevers / werkgevers

Recente blogs

05-08-2022

Wanneer een 2e spoortraject?

Re-integratie 2e spoor is voor werkgevers een uitstekend instrument om werknemers te begeleiden en te bemiddelen naar passend werk bij een andere werkgever. Naast het […]

Lees verder...
13-06-2022

Oudere werknemers: fit naar het pensioen, wat kunt u als werkgever doen?

Bij Peijnenburg Re-integratie gaan we vaak met werkgevers en werknemers in gesprek. Een belangrijk thema is hoe om te gaan met ouder wordende werknemers. Wij […]

Lees verder...
12-04-2022

Tegemoetkoming re-integratietraject 2de spoor

Een werkgever binnen de metaal en techniek kan 50% tegemoetkoming van de kosten van een re-integratiebedrijf (tot maximaal € 2500,–) bij re-integratie tweede spoor  krijgen […]

Lees verder...
14-06-2021

Nieuw kantoor Peijnenburg Re-integratie

Neemt u uw adressenboekje er even bij. Want wij hebben nieuws! Na hele fijne jaren op de Kastanjelaan willen wij u met trots op de […]

Lees verder...